24名员工举报绿地集团强迫自己买公司股票？董事长张玉良怎么看？ 视频|启铼研究院潘向东：股票市场是提高老百姓收入的比较好的抓手

24名员工举报绿地集团强迫自己买公司股票？董事长张玉良怎么看？ 视频|启铼研究院潘向东：股票市场是提高老百姓收入的比较好的抓手， 

24名员工举报绿地集团强迫自己买公司股票？董事长张玉良怎么看？

运营商财经网 陈静/文

1月25日下午，一封《关于绿地集团强制集资侵害员工合法权益的举报信》在网络平台迅速流传，举报人自称是24名绿地集团中原事业部的前员工和现员工，共同举报上海绿地集团以及集团董事长张玉良为首的党委班子、经营班子。绿地集团到底做了什么事，竟让24人实名、甚至摁下红手印举报呢？

在举报信中，24名员工列出绿地集团三大罪状，

第一，强制员工集资，并违规向员工提供借款，涉嫌非法集资；

第二，利用强权霸凌员工，肆无忌惮损害员工利益；

第三，暗箱操作，严重侵犯员工知情权。

信中称，2019年7月，绿地集团下发《关于实施<绿地集团干部员工“富有计划”>的通知》，以红头文件强制要求所有管理干部必须购买公司员工持股平台的股份。

红头文件中写道，在2019年年底前，中高层干部必须持股不少于100万股，三级管理干部必须增持之不少于30万股。增持股票的钱，可以自己出，也可以跟集团借，也就是集团提供融资支持。

为了落实该文件，集团从上至下召开动员大会，如果拒不执行，就会被集团免职辞退，对于部分迟迟不同意按要求持股的员工，则从上至下轮番施压，直至按要求持股为止。

后来，举报信中的24人为了保住饭碗，都被迫缴纳资金，总额合计948.29万元，其中包括和公司借的908.39万元。

然而，事情还没有结束。2021年三季度，绿地集团开始实施大规模裁员，举报人作为绿地的老员工，主动配合裁员，放弃了应得的离职补偿，希望离职后能够退股拿回自己的血汗钱。

结果，没想到的是，原本一直稳稳当当保持在2.7元的股价却在交易时被定在了1元/股，原来79.8万元换来的股份直接亏了近50万。

在跟公司强烈反映后，股票的成交价涨至1.5元/股，但问题仍没有解决，从2022年10月至2023年底，员工持股平台连续五次停止交易，一开始还通知说要暂停交易，后面连通知都取消了。

最后，员工不仅股票被低价变卖，还要承担高额利息、偿付公司配资。举报信的末尾，员工反问道，“这是打算把我们往死里逼吗？！”。

24位举报人在信件背后，一一签下自己的名字、身份证号、联系方式，摁下红手印。

25日晚间，绿地集团方面回应称，“对于部分离职员工反映的持股相关问题，公司高度重视，将本着实事求是的态度，充分沟通，全力妥善处理”。

24位员工的举报能否换来公平正义？绿地集团会如何解决这件事？运营商财经网将持续关注。


视频|启铼研究院潘向东：股票市场是提高老百姓收入的比较好的抓手

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10月8日晚，在经历了节后首日A股的激情后，星石投资联合创始人杨玲与启铼研究院首席经济学家潘向东在线对话，解读市场暴涨，下一步如何看？

潘向东表示，在消化过剩产能的背景下，刺激消费端需要老百姓手里有钱，而使老百姓有钱的方式主要有两个，一个是发消费券，一个是提高财产性收入。财产性收入又包括房地产和股票、基金、债券等资本市场投资，其中股票市场是目前提高老百姓收入的比较好的抓手。

他解释道，一方面我们现在有7亿多居民，而且养老金、保险金、银行理财也都涉及到了股市，那么当股市上涨时，也会导致这些市场表现好，也就会影响到老百姓的收入。股市是经济发展的一个结果和反应，但有时候为了提振经济，资本市场也可以成为拉动经济的一个抓手。过往日本和美国的经验也验证了这一观点。

启铼研究院潘向东：股票市场是提高老百姓收入的抓手?